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bootstrap侧边栏设置高度？
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整个页面的高度是100%，但是当我将侧边栏和主体放在100%时，页面会从navbar中添加40 px，所以即使没有滚动条，我也会得到一个滚动条。
中国的程序员工资为什么那么高？
程序员(英文 Programmer )是从事程序开发、维护的专业人员。一般将程序员分为程序设计人员和程序编码人员，但两者的界限并不非常清楚，特别是在中国。软件从业人员分为初级程序员、中级程序员、高级程序员（现为软件设计师）、系统分析员，系统架构师，测试工程师六大类。程序员历来在人们的印象中是双高的职业：智商高、薪水高。无穴不来风，我们通过数据来说话。
一 大学生毕业情况
往前十年来看，你要想做一位程序员必然是大学毕业的。不像如今遍地的程序员培训机构，只要你花钱培训几个月都可以进入 IT 的行业。上图显示的是 2016 年大学生毕业时，十大本科专业半年后的月收入。可以非常的直观的看到「计算机科学与技术」以 5452 的月收入力压群雄稳居第一。以往大学高薪的专业是金融、土木，如今时代在变化，经过互联网和移动互联网的风潮，计算机科学与技术早已成为“豪门”跻身高薪专业。
二 中国程序员工资情况
从调查结果来看，工作 3 年内，1/5 的程序员群体年收入在 6 万以下。1/5 的程序员在 3 年内年薪就达到了 20-30 万的水平。大多数程序员年收入在 10-20 万之间，相比于其它一些行业，月薪过万已经是高收入水平。
这样一来，在中国只要问到你是做什么工作，你说「程序员」，人们都会说：“好啊，这工作的薪水高啊，非常需要头脑啊。”
三 中国的程序员工资高的原因
IT 行业是高薪行业这一点毫无疑问，根据有关数据显示，IT 行业是目前平均收入最高的行业，其从业人员平均年薪已逾十万元，有经验的 IT 工程师平均年薪一般在 12 万元以上。
主要是因为以下几点：
1、市场需求大
随着社会的发展，每年的 IT 人才缺口人数都高达百万以上。据权威数据统计，未来五年，我国信息化人才总需求量高达 1500 万至 2000 万人。其中“软件开发”、“网络营销”、“电脑美术”等人才的缺口最为突出。软件人才对技术的需要较高，高校的培养和企业的需求严重脱轨，导致软件人才缺乏，因此一个技术强有工作经验的技术人才，成为企业争抢的对象。
2、就业范围广
一般企业都有自己的 IT 部门，企业里的信息量比较大，就势必需要数据库的管理、企业信息化管理等。
3、创造的价值非常高
全球上市公司市值排名第一的公司「苹果」7556 亿美元，为全球市值最高的公司。在中国市值排名第一的公司「腾讯」突破 3000 亿。这些公司无不是程序员为其工作，一代代的程序员无私的奉献。程序员为公司创造的价值足以配的上它的高新。